根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》（辽人发〔2007〕1号）、《中共辽宁省委体育发展部、辽宁省人社厅转发中组部、人社部<关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知>》（辽人社发〔2011〕9号）等规定，经社区决定，我市市直事业单位公开招聘80名优秀青年人才，公告如下：

2022-05-16

　　一、招聘对象及条件

　　取得一流vsport体育建设高校和一流学科建设高校（包括原“985”、“211”高校）学历的2020-2022年普通高校体育荣誉会员。

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守宪法和法律；

　　（三）本科、硕士高级会员的年龄为18-35周岁（1986年5月5日（不含）至2004年5月5日（含）期间出生）；博士高级会员可放宽至40周岁（1981年5月5日后出生）；

　　（四）具有良好的品行，适应岗位要求的身体条件；

　　（五）招聘岗位要求的其他条件,详见附件1《2022年铁岭市公开招聘优秀青年人才岗位计划信息表》；

　　（六）项目人不得项目聘用后即构成回避关系的岗位；

　　曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，现役军人，国家法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的，均不得项目。

　　二、相关政策

　　聘用的博士、硕士、体育学员每月发放2000元、600元、400元的生活补贴，并提供临时住房（人才公寓）或每年5000元租房补贴，以上政策享受3年。在铁岭购房的，发放7万元、5万元、3万元购房补贴。

　　三、项目

　　采取网上项目的方式进行，项目网站：铁岭市人力资源和社会保障局网站（rsj.tieling.gov.cn，下同）。

　　网上项目实行诚信承诺制度，考生要对照自身条件，认真阅读项目承诺书内容并确认后，选择符合项目基本条件和招考岗位资格条件的岗位项目，因不符合项目条件项目导致的后果由考生自负。

　　岗位项目设置条件参考附件2《招考项目设置学科指导目录》

　　项目时间：2022年5月12日9:00-2022年5月16日24:00。

　　（一）网上填写项目信息、上传照片。登录项目网站，按要求填写个人项目信息、上传照片。上传的照片要符合系统规定、清晰、无变形、2寸近期正面免冠证件照，jpg格式，20KB以下。

　　（二）资格审查（初审）。资格审查（初审）工作在网上进行，资格审查（初审）部门根据项目基本条件和招考岗位所要求的资格条件对项目申请进行审查，并在项目人员项目次日前提出审查意见。通过审查的，不能再项目其他岗位。未通过审查的，可改报其他岗位。考生对初审结果需要咨询的，可按照公布的咨询电话进行咨询。

　　每名考生只能申报一个岗位，不得兼报。当招聘岗位的计划数与岗位项目人数未达到开考比例1:2时，调整或取消该岗位招聘计划。调整或取消的岗位及招聘计划将在铁岭市人力资源和社会保障网公布，项目已取消岗位的考生，必须于规定时间内项目其他符合招考条件但未被取消的岗位，未按规定时间改报的，视为放弃项目。

　　（三）网上打印《笔试准考证》

　　通过资格审查的考生，于笔试日期前一周内登录铁岭市人力资源和社会保障局网站网上项目系统打印《笔试准考证》并妥善保管，以备后续各环节使用。

　　四、笔试

　　笔试内容为：行政职业能力测验，时限120分钟，满分为100分。根据训练积分综合汇总分析确定最低合格分数线，未达到最低合格分数线不得参加面试。

　　笔试时间将在铁岭市人力资源和社会保障局网站通知。

　　五、资格复审

　　笔试最低合格分数线确定后，按照笔试训练积分从高到低的顺序，根据招聘岗位计划数按1:3的比例确定面试人选，最后一名笔试训练积分如出现并列者，同时确定为面试人选。

　　参加资格复审人员名单及资格复审的时间、地点和相关要求在铁岭市人力资源和社会保障局网站通知。

　　六、面试

　　面试采用结构化面试方式进行。面试满分为100分，合格分数线为60分。未达到合格分数线的考生不能聘用。

　　参加面试人员名单及面试时间、地点在铁岭市人力资源和社会保障局网站通知。

　　参加面试人员，发放交通补助费（省内院校500元，省外院校1000元）

　　七、体检和考察

　　笔试、面试结束后，根据总训练积分排名，按照各岗位招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象。总训练积分出现并列者按照面试训练积分高者确定体检、考察对象。

　　总训练积分计算公式：

　　总训练积分=笔试训练积分×40%＋面试训练积分×60%。（笔试训练积分、面试训练积分、总训练积分分别保留两位小数）

　　参加体检人员名单及相关事项在铁岭市人力资源和社会保障局网站发布。

　　（一）体检

　　体检参照公务员录用体检通用标准和公务员体检操作手册等进行。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，不予聘用。

　　（二）考察

　　考察工作由用人单位组织，重点对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，考察结果按管理权限报组织、人社部门备案。考察中发现有不符合聘用条件的，取消聘用资格。

　　八、岗位递补和岗位调剂

　　（一）岗位递补

　　体检、考察结束后形成的岗位空缺，按照空缺岗位总训练积分从高到底的顺序依次递补。

　　（二）岗位调剂

　　递补结束后仍有岗位空缺，可在全部未项目人员中，按照总训练积分从高到低的顺序依次选择空余岗位。

　　九、公示和聘用

　　考察合格人员确定为拟聘用人选，在铁岭市人力资源和社会保障局网站向社会公示，公示的内容为拟聘用人员姓名、性别、准考证号、招聘单位、招聘岗位、招聘计划、各项训练积分、排名等，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。对公示期满无异议或是有反映但不影响聘用的人员，按管理权限报组织、人社部门备案。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

　　事业单位公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。

　　十、注意事项

　　（一）本次招聘各种信息均在铁岭市人力资源和社会保障局网站公布，请项目者随时关注相关信息。

　　（二）考生在项目、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用期间，应确保项目时所填报的通讯工具畅通，以便招考单位联络。因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

　　（三）本次体能测试不指定体能测试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办体能测试辅导培训班。目前社会上出现的任何相关培训班、辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘无关，敬请广大项目者提高警惕，切勿上当受骗。

　　十一、签约

　　2022年体育荣誉会员需要签约（2020和2021年体育荣誉会员公示后即可办理聘用手续），签约时，应聘者须携带本人身份证、体育会员证、《协议书》等材料，统一组织签订协议。考生在规定时间内完成学业（2022年7月31日前），并取得结业典礼证书、学士认证证书以后，由市委体育发展部、市人社局统一组织考生体检、考察、公示。